職場心理学上の暗示を解読する

私は耳にした一言が大嫌いです。「遅くにこの書類をすべての人に送ります。」

同様に、以下のような言葉も嫌悪の極みです。

「その時はそれらを全部用意してくれる人がいます。」

明日ぐらいです。

明日か明後日にはお客様が訪問します。

彼が…と言っているようです。

普通は人がこのように話しています。このように第一に自分のために広い余地を残しています。第二に他の人に大きな圧迫感を与えません。何かを解決しなければならないようです。

正直に言うと、大学でまた勉強する人は半分が混ざっています。

一人は教室で混ぜたり、授業が終わってから混ぜたりします。

二つとも混ざっていない人、超牛人か神経症か。

したがって、誰もが混同しているので、キャンパスはロマンチックな場所です。キャンパスも人を単純にしやすいです。

だから、学生サークルの仕事は効率が低いことが多いです。今は学校でやった仕事を思い出します。

（励ましの志の映画）お金で時間を計算するところに入ったら、学校で身につけたこのような習慣はできるだけ避けてください。

上司からいつあなたが彼に承諾するかと聞かれたら、「今夜か明日の朝」と答えたのは彼にとっては全くあなたが答えていないのと同じで、彼に悪い印象を与えました。

（もちろん、このような回答は学校のサークル、学生会の仕事によくあります）

ある寓話があります。子供のネズミが生まれて間もないころ、お母さんがネズミに聞きました。「今見られますか？」

ネズミのお母さんが言いました。あのサツマイモが見えますか？ネズミは言いました。

お母さんは言いました。「あれは石です。あなたはまだ物が見えないだけでなく、嗅覚もないということです。」

すべての人はすべて1つの心地良い地区があって、この地区の内でとても自己ので、邪魔されたくなくて、pushになられたくなくて、見知らぬ顔と話をしたくなくて、人に非難されたくなくて、規定の期限によって事をしたくなくて、主導的なのは他の人に関心を持ちたくなくて、他の人がまだ何があるかを考えたくありません。

これは学生時代にはよく理解されていました。時にはこのような学生はまた「冷酷」「個性」という言葉に関係しています。

逆に、仕事をしてからは、この現状を極力変えましょう。

さもなくば、あなたはすぐカクテルの会の上で唯一相手にしていない対象になることができて、あるいは急速に圧力のため内分泌が不調です。

しかし、学生時代の快適なエリアを早く破ることができれば、他の人より早く処理してもいいです。

人と人、世論との関係は、すぐに目立つことができます。

会議では、心の快適なエリアにとどまっている人は、消極的に指導者の話を聞いたり、消極的に命令を待ったりします。上司から与えられたことを死ぬほど完成します。しかし、これ以外のことには関心がないです。

思い切ってこの快適なエリアを打ち破る人は、適切な時に自分の意見を提出し、理解しないでください。

承認と指導の後、手元の仕事をできるだけ早く完成させ、いつでも他人の批判と調整を受けます。

（注意：いつまでも他の人があなたの考えを話してくれるのを待ってはいけません。これは典型的な前者です。）

仕事の上で、当面の者は1名の新しい同僚に出会って、彼は見ていないふりをして、自分の仕事を継続することができます。

ところが、新しく来た同僚は間もなく自分の上司になりました。

後者は気前の良い自己紹介で、相手と自分の関係を知る。

パーティーでは、前者はいつも他の人を待っています。

このテーブルの上に誰も発言しないなら、食事が終わるまで、あなたを知る人もいません。

後者は勇敢に食事の紹介と雑談をしています。これは難しそうです。時には面子をつぶすこともありますが、相手がどれほどあなたと話をしたいのかを発見します。

以上は小さな例ですが、大学生はキャンパスを出ると同時に、仕事の上でキャンパスの中の「気の向くまま」を身近から追い払い、できるだけ早く自分の快適なエリアを脱出して、この社会との交流の準備を始めます。